Offen aufeinander zugehen.
Ende 2008 war es soweit: VW Truck & Bus in Brasilien wurde Teil der MAN Gruppe und in MAN Latin America umbenannt. Von Beginn an war uns jedoch klar, dass durch die Zusammenarbeit Synergieeffekte für zukünftige Projekte genutzt werden könnten. MAN zeigte großen Respekt für unsere Arbeit und unsere Geschichte. Beide Seiten gingen offen aufeinander zu und profitierten von den Erfahrungen der anderen. Auf diese Weise haben wir bereits viele Verbesserungen in den gemeinsamen Projekten erzielt. Wer seinen Geschäftspartnern offen begegnet und zeigt, dass ihre Meinung zählt, wird Engagement ernten.
Von anderen Kulturen lernen.
Nach zwei Jahren als Produktmanager habe ich meine Heimat Brasilien verlassen und bin mit meiner Familie aus beruflichen Gründen nach Deutschland gegangen. Der Umzug bedeutete eine gewaltige Umstellung. Vieles war in dem neuen Land anders. Mittags gab es Meetings mit belegten Brötchen statt einer richtigen Mahlzeit, und es wurde gearbeitet, während die Fußballnationalmannschaft spielte. Meine brasilianischen Kollegen und ich lernten schnell, von den unterschiedlichen Kulturen zu profitieren, und heute kann ich sagen: Meine Jahre in Deutschland waren die beste Zeit meines Lebens. Wer anderen Kulturen begegnet und andere Denkweisen nutzt, um seinen Horizont zu erweitern, wird unvorstellbare Ergebnisse erreichen.
Im Team Unvorstellbares erreichen.
Wenn ich in der Produktion unsere gigantischen Turbinen und Verdichter sehe, erfüllt es mich mit Stolz, dass ich diese faszinierenden Maschinen mitentwickelt habe. Unsere Produkte gehören zu den innovativsten auf dem Weltmarkt. Damit wir diesen Wettbewerbsvorsprung auch in Zukunft halten, arbeitet unser Team laufend daran, neue technische Möglichkeiten auszuloten sowie Kosten und Lieferzeiten zu reduzieren. So stehen wir permanent vor der Herausforderung, selbst aufgestellte Standards zu hinterfragen und anzupassen. Wir sind erfolgreich, weil hier sehr gut ausgebildete Ingenieure eng zusammenarbeiten – mit dem gemeinsamen Willen, engagiert und motiviert unsere Produkte weiterzuentwickeln. Wer bereit ist, im Team Dinge zu hinterfragen, um besser zu werden, wird Unvorstellbares erreichen.
Mit Technikbegeisterung die Spitze erreichen.
Meine Aufgabe als Ingenieur bei MAN ist eine ganz besondere: Wir entwickeln die größten Dieselmotoren der Welt mit einer Leistung von bis zu 87 Megawatt. Die Herausforderung liegt darin, die Qualität im Vorfeld durch exakte Kalkulationen und Simulationen zu sichern, bevor das Produkt installiert wird. Das erwarten unsere Kunden. Auch um unserer Verantwortung gegenüber Mensch und Natur gerecht zu werden, verbessern wir stetig unsere Technologien. Was mich an MAN fasziniert? Die Ergebnisse meiner Arbeit im realen Einsatz zu sehen. Vor Kurzem erlebte ich die Begeisterung unserer Kunden bei der Inbetriebnahme eines von mir mitentwickelten neuen Motortyps in Südkorea. Das war ein tolles Gefühl. Wer sich für unsere Technik begeistert, kommt mit MAN weit. Unsere Produkte sind einzigartig.
Mit neuen Ideen überzeugen.
Ich wollte etwas bewegen und die Früchte der eigenen Arbeit ernten. Das war vor zwei Jahren meine Motivation, von einer Unternehmensberatung zu MAN Diesel zu wechseln und dort eine neue Abteilung für Organisationsentwicklung aufzubauen. Von Anfang an habe ich Rahmenbedingungen vorgefunden, wie man sie sich nur wünschen kann: weitreichende Entscheidungsfreiheit, große Gestaltungsspielräume und einen Vorgesetzten, der mich meine Ideen auf höchster Ebene präsentieren ließ. In den letzten Jahren konnten mein Team und ich vieles verbessern: Wir steigerten die Produktivität, reduzierten Durchlaufzeiten und verbesserten die Liefertreue. Wer Impulse gibt, wird vieles bewegen. Bei MAN finden gute Vorschläge Beachtung.
Dem Herzen folgen.
Schon während meines Trainee Programms beschäftigte ich mich intensiv mit unseren Entwicklungssystemen. Diese Aufgabe begeisterte mich so, dass ich nach einigen Jahren in einer anderen Abteilung die Chance wahrnahm, wieder zu meiner alten Aufgabe zurückzugehen. Mein damaliger Chef half mir, meiner Bestimmung zu folgen. Seit einigen Monaten wohne ich nun in München – gemeinsam mit meinem Mann, dem zur gleichen Zeit eine neue Aufgabe bei MAN angeboten wurde. Ich kann mein Glück kaum fassen: ein neues Land, eine neue Kultur und ich konzentriere mich auf das, was mir am besten liegt. Hier setze ich mein Wissen über unsere Produktionsprozesse in Brasilien gezielt ein und sammle zusätzlich noch wertvolle interkulturelle Erfahrungen in einem internationalen Umfeld. Deutschland erweitert meinen Horizont – die Zusammenarbeit mit meinen neuen Kollegen auch.
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