In unserer Berufsschule gelten Auszubildende von MAN als privilegiert. Und das aus gutem Grund,
denn wir hatten stets beste Rahmenbedingungen: Wir konnten bei Fragen jederzeit auf kompetente
Ansprechpartner zugehen, erhielten die Informationen, die wir benötigten, und hatten gute
Räumlichkeiten zum Lernen. Ideale Voraussetzungen, sich zu beweisen. Dafür war ich auch bereit. In
der zweiten Station während meiner Ausbildung zur Industriekauffrau kam ich in den Einkauf. Ich
konnte meine polnischen Sprachkenntnisse einsetzen und durfte früh Verantwortung übernehmen.
Schnell war mir klar: Hier will ich nach meiner Ausbildung arbeiten.
Für diese Chance arbeitete ich hart. Ich schloss als Zweitbeste meines Jahrgangs ab und wurde
von der Industrie- und Handelskammer geehrt. Bereits drei Monate später begann ich im Einkauf für
Großkomponenten. Wer Engagement zeigt, den unterstützt MAN in seiner Entwicklung.
Wolfgang Straube, Berufsausbildung, MAN Nutzfahrzeuge
Nach Abitur und Ausbildung zum Kfz-Mechaniker wurde ich Entwicklungshelfer in Äthiopien. Als
Lehrer für Kfz-Mechanik lernte ich in Afrika den besonderen Wert von Wissen hautnah kennen. Diese
Erfahrung hat mich so stark geprägt, dass ich nach meiner Weiterbildung zum Kfz-Meister und meinem
Wirtschaftsingenieur- Studium bei MAN als Personalentwickler begann. Ein innovatives Unternehmen
wie MAN braucht starken Nachwuchs. Dafür arbeiten mein Team und ich im Ausbildungszentrum München.
Wir führen junge Wissbegierige zum selbstverantwortlichen lebenslangen Lernen.
Damit sie Veränderung als Chance verstehen und sich zukünftig benötigte Qualifikationen selbst
aneignen können. Dabei gehen wir auch ungewöhnliche Wege. So haben wir vor einigen Jahren die
MAN-Azubi-Akademie ins Leben gerufen. Hier qualifizieren Auszubildende ihre Kollegen aus
unterschiedlichsten Berufen. Beispielsweise vermitteln Auszubildende des Kfz-Bereichs Kaufleuten
Grundwissen rund um das Fahrzeug, oder Gastronomie-Azubis geben Koch- und Ernährungskurse. Wer
gerne lernt und bereit ist, mit neuen Anforderungen zu wachsen, wird bei MAN gefördert.
Vor 43 Jahren begann ich bei MAN meine Ausbildung zum Maschinenschlosser. Damals schien aller
Anfang schwer. Wir feilten sehr lange an ein und demselben Werkstück – nicht selten ohne ein
richtiges Ergebnis. Ich wollte aber zeigen, was in mir steckte, und strengte mich besonders an.
Schnell verbesserte ich mich und entwickelte mich zum Spezialisten – mein Augenmaß wurde im Laufe
der Zeit so geschult, dass es der Genauigkeit einer Wasserwaage gleichkam. Später konnte ich als
Ausbilder mein Können weiter geben. Die Auszubildenden waren sogar so gut, dass wir es in der
Berufsolympiade bis zur Silbermedaille brachten. Die Medienresonanz darauf war unglaublich – ich
schüttelte sogar Prinz Andrew von England die Hand.
Heute bin ich unter anderem verantwortlich für die Ausbildung im Bereich Qualitätsmanagement und
vermittle jungen Leuten das, was mich damals prägte: Höchstleistungen erreicht man nur mit
positiver Einstellung und Durchhaltevermögen. Wer sich in seiner Ausbildung engagiert, schafft sich
ein stabiles Fundament, auf dem er seine berufliche Zukunft aufbauen kann.
